Light-Bulb icon by Till Teenck.svg Samsynwikin reder ut begreppen. Här presenteras de väsentligaste orden för universitetens samverkan. Definitionerna mognar olika snabbt och vi tar gärna emot respons för att utveckla dem vidare. Skapa ditt användarkonto här alternativt maila till samsyn(at)su.se. Mer information: Huvudsidan.

Knowledge Transfer Partnership: Skillnad mellan sidversioner

Från Samsyn
Hoppa till navigering Hoppa till sök
mIngen redigeringssammanfattning
 
(19 mellanliggande sidversioner av 3 användare visas inte)
Rad 1: Rad 1:
Knowledge Transfer Partnerships (KTP) är en form av kunskapsväxling som syftar till att nyttiggöra kunskap och stimulera kunskapsutveckling genom samarbeten mellan företag, universitet/högskola och en nyligen examinerade student inom högre utbildning, där de senare genomför strategiska utvecklingsprojekt på ett företag eller motsvarande.
Knowledge Transfer Partnership (KTP) är en form av [[kunskapsväxling]] som syftar till att nyttiggöra kunskap och stimulera kunskapsutveckling genom samarbeten mellan företag, universitet/högskola och en nyligen examinerade student inom högre utbildning. Den senare genomför ett strategiskt utvecklingsprojekt på ett företag eller motsvarande med marknadsmässig lön.


== Tillämpningar ==
==Tillämpningar==
Ursprunget till Knowledge Transfer Partnerships (KTP) kommer från Storbritannien och deras nationella program som lanserades på 1990-talet{{Åtgärd behövs|Saknar entydlig referens|datum=2018-04}}. Det bygger på samarbeten mellan företag och universitet eller högskola och en nyexaminerad student, där den senare under en period på 12-36 månader arbetar företaget med ett utvecklings- eller implementeringsarbete och avlönas med en kombination av finansiering från stat och företaget. Syftet är flerfaldigt: kunskaper som tekniska färdigheter förs över till och tillämpas av företagen vilket ökar deras konkurrenskraft och produktivitet, verksamhetsrelaterad forskning och utbildning stimuleras och den nyexaminerade studenten får erfarenheter som stödjer den framtida karriären.<ref>http://ktp.innovateuk.org/</ref> <ref>https://www.gov.uk/guidance/knowledge-transfer-partnerships-what-they-are-and-how-to-apply</ref> <ref>https://en.wikipedia.org/wiki/Knowledge_Transfer_Partnerships</ref>
Ursprunget kommer från Storbritannien och det nationella programmet  Knowledge Transfer Partnerships (KTP). Det lanserades på 1970-talet och har vidareutvecklats sedan dess. KTP bygger på samarbeten mellan företag och universitet eller högskola samt en nyexaminerad student. Den senare arbetar under en period på 12-36 månader på ett företag med ett utvecklings- eller implementeringsarbete. Lönen finansieras av staten och regioner (programmet) samt av företagen.  


I Sverige har framförallt Högskolan i Gävle och Högskolan Dalarna använt modellen som också benämns Knowledge Transfer Partnerships (KTP). I samarbete med regionala aktörer och Tillväxtverket (EU-medel) har de sedan 2012 haft ett flertal KTP-projekt med företag i regionen. En nyexaminerad student genomför där ett strategiskt utvecklingsprojekt på ett företag i upp emot två år med marknadsmässig lön som finansieras av företaget och projekt/regionala medel. Projekten ges också stöd av en kvalificerad handledare och andra resurser från högskolan samt en coach från näringslivet. <ref>http://www.du.se/ktp</ref> <ref>https://www.hig.se/Ext/Sv/Samverkan/KTP---Knowledge-Transfer-Partnerships.html</ref>
Syftet är flerfaldigt. Företagen får och tillämpar kunskaper, som tekniska färdigheter, vilket ökar deras konkurrenskraft och produktivitet. Den nyexaminerade studenten får erfarenheter som stödjer den framtida karriären. Universitetet eller högskolan får möjlighet att inhämta kunskap om företagens vardag och vad som händer i branschen, därmed stimuleras den verksamhetsrelaterade forskningen och utbildningen vid lärosätet.<ref>{{Webbref|url=http://ktp.innovateuk.org/|titel=Knowledge Transfer Partnerships|hämtdatum=|utgivare=Innovate UK}}</ref> <ref>https://www.gov.uk/guidance/knowledge-transfer-partnerships-what-they-are-and-how-to-apply</ref> <ref>https://en.wikipedia.org/wiki/Knowledge_Transfer_Partnerships</ref>


== Referenser ==
I Sverige har framförallt Högskolan i Gävle och Högskolan Dalarna använt modellen som också där benämns Knowledge Transfer Partnerships (KTP). I samarbete med regionala aktörer och Tillväxtverket (EU-medel) har de sedan 2012 haft ett flertal KTP-projekt med företag i regionen. En nyexaminerad student genomför där ett strategiskt utvecklingsprojekt på ett företag i upp emot två år. En marknadsmässig lön finansieras av företaget och projekt/regionala medel. Projekten ges också stöd av en kvalificerad handledare vid lärosätet och andra resurser från högskolan samt en coach från näringslivet. <ref>http://www.du.se/ktp</ref> <ref>https://www.hig.se/Ext/Sv/Samverkan/KTP---Knowledge-Transfer-Partnerships.html</ref> Intresset för modellen växer och samarbeten påbörjas mellan flera lärosäten i Sverige, bland annat med regionala IUC, Industriellt utvecklingscentrum.<ref>{{Webbref|url=http://www.iucnorr.se/nyheter/2019/09/17/framgaangsrik-brittisk-modell-skapar-arbetstillfaellen/|titel=IUCnorr/Framgångsrik brittisk modell skapar arbetstillfällen|hämtdatum=2019-1030|utgivare=IUC norr|sid=}}</ref>  
<references />


== Engelsk motsvarighet ==
Ett annat exempel på att KTP-konceptet uppmärksammas är att Tillväxtverket  2019 nominerat ''KTP Energi'' till EU-kommissionens tävling för företagsfrämjande. Tävlingens syfte är att sprida intressanta metoder. Tillväxtverket skriver att KTP Energi effektiviserar energianvändning i företagen, utvecklar deras lönsamhet och affärer, de nyexaminerad akademikerna får ett första utvecklande arbete och att de lokala parterna har fått närmare kontakt med varandra. Sammantaget är det ett samarbete mellan högskola och näringsliv som ger avtryck.<ref>{{Webbref|url=https://tillvaxtverket.se/kampanjer/eu-tavlingen-for-foretagsframjande/svenska-vinnare-2019.html|titel=Tillväxtverket/Kampanjer EU-tävlingen för företagsfrämjande/Svenska vinnare 2019|hämtdatum=2019-10-30|utgivare=Tillväxtverket|sid=}}</ref>
Knowledge Transfer Partnerships (KTP)
 
==Engelsk motsvarighet==
Begreppet är taget direkt från engelskans ''Knowledge Transfer Partnerships (KTP).''
 
==Referenser==
<references /><br />


[[Kategori:Samhällsutvecklingssamverkan (AP7)]]
[[Kategori:Påbörjad - Samhällsutvecklingssamverkan (AP7)]]
[[Kategori:Begrepp]]
[[Kategori:Begrepp]]
[[Kategori:Begrepp med åtgärdsbehov]]

Nuvarande version från 2 april 2020 kl. 12.36

Knowledge Transfer Partnership (KTP) är en form av kunskapsväxling som syftar till att nyttiggöra kunskap och stimulera kunskapsutveckling genom samarbeten mellan företag, universitet/högskola och en nyligen examinerade student inom högre utbildning. Den senare genomför ett strategiskt utvecklingsprojekt på ett företag eller motsvarande med marknadsmässig lön.

Tillämpningar

Ursprunget kommer från Storbritannien och det nationella programmet Knowledge Transfer Partnerships (KTP). Det lanserades på 1970-talet och har vidareutvecklats sedan dess. KTP bygger på samarbeten mellan företag och universitet eller högskola samt en nyexaminerad student. Den senare arbetar under en period på 12-36 månader på ett företag med ett utvecklings- eller implementeringsarbete. Lönen finansieras av staten och regioner (programmet) samt av företagen.

Syftet är flerfaldigt. Företagen får och tillämpar kunskaper, som tekniska färdigheter, vilket ökar deras konkurrenskraft och produktivitet. Den nyexaminerade studenten får erfarenheter som stödjer den framtida karriären. Universitetet eller högskolan får möjlighet att inhämta kunskap om företagens vardag och vad som händer i branschen, därmed stimuleras den verksamhetsrelaterade forskningen och utbildningen vid lärosätet.[1] [2] [3]

I Sverige har framförallt Högskolan i Gävle och Högskolan Dalarna använt modellen som också där benämns Knowledge Transfer Partnerships (KTP). I samarbete med regionala aktörer och Tillväxtverket (EU-medel) har de sedan 2012 haft ett flertal KTP-projekt med företag i regionen. En nyexaminerad student genomför där ett strategiskt utvecklingsprojekt på ett företag i upp emot två år. En marknadsmässig lön finansieras av företaget och projekt/regionala medel. Projekten ges också stöd av en kvalificerad handledare vid lärosätet och andra resurser från högskolan samt en coach från näringslivet. [4] [5] Intresset för modellen växer och samarbeten påbörjas mellan flera lärosäten i Sverige, bland annat med regionala IUC, Industriellt utvecklingscentrum.[6]

Ett annat exempel på att KTP-konceptet uppmärksammas är att Tillväxtverket 2019 nominerat KTP Energi till EU-kommissionens tävling för företagsfrämjande. Tävlingens syfte är att sprida intressanta metoder. Tillväxtverket skriver att KTP Energi effektiviserar energianvändning i företagen, utvecklar deras lönsamhet och affärer, de nyexaminerad akademikerna får ett första utvecklande arbete och att de lokala parterna har fått närmare kontakt med varandra. Sammantaget är det ett samarbete mellan högskola och näringsliv som ger avtryck.[7]

Engelsk motsvarighet

Begreppet är taget direkt från engelskans Knowledge Transfer Partnerships (KTP).

Referenser